Dla kogo:
- Właściciele salonów.
- Osoby planujące założenie swojej firmy.
- Osoby planujące karierę instruktora.
Co obejmuje program?
Po zakupie konsultacji skontaktujemy się z Tobą, aby omówić Twoje oczekiwania oraz zaplanować termin naszego spotkania. Konsultacja może odbyć się online lub w Poznaniu.
Najczęściej podejmowane tematy:
- Rekrutacja w salonach beauty.
- Jak poprawić wyniki finansowe w branży beauty.
- Droga od fryzjera do instruktora.
- Chcę zostać świetnym fryzjerem – Jak zaplanować karierę.
- Zatrudnić pracownika czy wyszkolić ucznia – na czym wyjdziesz lepiej.
- Jak prowadzić zespół, jak być liderem, z którym zespół chce pracować przez lata.
- Innowacje w salonie fryzjerskim – 12 technologie wspierające biznes fryzjerski.
- Barbershop biznes – jak prowadzić rentowny salon dla mężczyzn.
- Jak zwiększyć bazę klientów.
- Systemy i procedury.
- Praca po 12 h dziennie i lęk, że bez Ciebie biznes po prostu nie przetrwa – nie mając przy tym czasu na codzienne obowiązki, zawsze jest coś do zrobienia.
Z kim będzie konsultacja?
Piotr Adaszkiewicz
- Założyciel 3 salonów CutCut.
- Założyciel CutCut Academy oraz platformy edukacyjnej online.
- Ambasador marki Wella, należy do zarządu Wella Artistic Team.
- Zatrudnia ponad 30 osób w zespole CutCut.
- Rozwija branże technologiczne, które niebawem będą miały swoją premierę na rynku europejskim.
- Co najważniejsze – twierdzi, że jego miejsce jest cały czas przy fotelu, pracując na co dzień z klientem – bo tylko w ten sposób może rozumieć potrzeby fryzjerów, którzy przyjeżdżają na nasze konsultacje.
Rozmawialiśmy z Piotrem na temat tego, jak zachęcić osoby do skorzystania z jego programów. Piotr podkreślił, że w swoim życiu zawsze stawiał na dwie rzeczy: zdrowie i edukację. Sukcesy, jakie wspólnie z zespołem osiągnęli, były rezultatem ciężkiej pracy, popełnionych błędów, oraz poświęconego czasu i środków finansowych w nadziei na rozwój marki.
Błęd ukształtowały ich i pozwoliły wypracować model biznesowy, który przynosi realne rezultaty. Piotr jest gotów podzielić się własnym doświadczeniem z tymi, którzy widzą wartość w uczeniu się na cudzych błędach. Jego motto zawsze było proste – „Ucz się tylko od tych, którzy już osiągnęli to, co sam chciałbyś osiągnąć”.
Podsumowując, jeśli osiągnięcia zespołowe, o których mówimy, nie są dla Ciebie inspirujące ani nie znajdujesz w nich czegoś, z czym się utożsamiasz, to nasze szkolenie po prostu nie jest dla Ciebie.
